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募集内容

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■ 仕事内容

BMW/MINIの車検・点検・整備等の業務をお任せします。

<スタイル>
サービス部門には、フロント業務専任スタッフ、テクニカル・スタッフ、
事務スタッフ、洗車専任スタッフ在席しており、完全分業制です。
テクニカルスタッフの方は車両整備に集中して臨める環境が整っています。

<研修制度充実>
全てのスタッフがBMW Academy(メーカー研修)に参加しますので、
他ブランドや国産経験者の方も無理なくステップアップが可能です。
テクニカルスタッフの方は研修を受け試験を突破することでランクが
上がる仕組みですので、是非積極的にチャレンジしていってください。

*弊社にはテクニカルスタッフの最高峰『BMWマイスター』が多数在籍!

■ 対象者

・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定不可)
・2級ガソリン整備士(自動車検査員であれば尚可)
※ディーラー経験者歓迎

<活躍しているテクニカルスタッフの前職>
・日産の整備士
・Honda ホンダの整備士
・フォルクスワーゲンの整備士
・フィアットの整備士

<活躍しているテクニカルスタッフの平均年齢>
27.8歳
20代/30代が活躍中

■ 勤務地

川口、戸田、所沢、大宮、川越、さいたま東、熊谷、草加、川島

■ 勤務時間

9:50~19:00(休憩60分)

■ 給与

・本人の経験・能力を考慮の上、面談にて決定
・本人の能力・スキルアップに応じ、職位が上がるごとに昇給
(アプレンティス⇒ジュニアテクニシャン⇒テクニシャン⇒シニアテクニシャン⇒マイスター)

■ 待遇・福利厚生

<昇給・賞与>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)

<諸手当>
・職務手当
・資格手当
・社員販売制度
・通勤費支給(30,000円/月)

<福利厚生>
・各種社会保険加入
 (厚生年金、健康保険、雇用保険 他) 
・褒賞旅行(海外/年1回) 
・厚生施設
 (提携高級リゾートホテル ハーベスト、エクシブ 他)

<教育研修>
・中途採用メンター制度
・BMW Academy研修
・各種社内研修
・通信教育制度 

■ 休日・休暇

・火曜日定休+勤務シフト休制
・年間110日(平成29年度) 
・年次有給休暇
・特別休暇
・慶弔休暇 他 

選考プロセス

1. エントリー

こちらからご応募を受け付けております。
応募規約に同意いただいたうえで、個人情報や職歴、応募先 (当社名、他BMW 正規ディーラーを最大3社まで同時に選択可能) を入力していただくと受付完了となります。

応募フォームへ

※応募フォームの情報により書類審査を行いますので、なるべく詳細にご入力ください。ご入力いただいた内容に不明瞭な部分があった場合には、合同採用事務局からご連絡させていただくことがございます。

2. 書類審査

ご応募いただいた情報で書類審査をし、結果についてご連絡いたします。

3. 面接

BMW 正規ディーラー各社によって、面接回数が異なる場合がございます。

※1~2回が標準的な面接回数となっています。

4. 採用

BMW 正規ディーラー各社と協議の上、入社日を決定します。

採用に関するお問い合わせ先

BMW / MINI 正規ディーラー合同採用事務局
TEL:050-5577-1079
E-mail:mailto:bmw-mini@hito-link.jp
受付時間:10時~18時(土・日・祝祭日・年末年始を除く)

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